新しいチーム、ポジション、ロール…
あわせてスキルをアップデートしましょう

年度初めとなる春。
新しい部署や職位、または新たなプロジェクトに配属される方もいらっしゃることでしょう。
これまでとは異なる新しい上司、部下、あるいはメンバーと仕事をすることに対して「期待」も「不安」も入り交じっている、という方も少なくないのではないでしょうか。

新しい環境の中で自分を活かして仕事をするために、自分自身をアップデートしていきませんか？
今回は、それぞれのポジション(若手/中堅/リーダー・管理職)ごとに「ビジネススキルのパワーアップ」にお役立ていただけるコースをご紹介します。

• 若手社員の方に：積極的に仕事を進めるためのビジネスコミュニケーションや自己管理力
• 中堅社員の方に：若手や部下に対する指導力、ビジネスを円滑に進めるための問題解決力
• リーダー・管理職の方に：ビジョンに基づいたリーダーシップ、組織全体のマネジメント力

新しいあなたのスキルが、新しい組織、チーム、プロジェクトの中できっと力になるはずです。

若手社員向けおすすめコース

若手社員には「社会人としての基礎スキル」を習得することに加えて、「業務に必要なスキルを身につける」ことや「何ごとにも挑戦する」姿勢が求められます。また、リモートワークを採用する企業が多い環境下では、セルフマネジメント能力も必要になります。

ビジネス思考法

コード	コースタイトル	日数/形態	ポイント
GA716	成果を発揮する「強み」に目覚めよう! - ストレングスファインダー(R)・ ビジネスワークショップ -	1日間 オンライン	ストレングスファインダー®を活用し、組織において自分らしく活躍するための行動の仕方と成長方法を理解することができます。
GA826	ロジカル・シンキング ～ビジネスケース演習で体得する思考法の基礎～	1日間 オンライン	デザイン思考やクリティカル・シンキングなどのすべての思考法の基礎となるロジカル・シンキング。その基本を、令和のビジネス環境を想定したケースで学びます。

セルフマネジメント

コード	コースタイトル	日数/形態	ポイント
62A35	タイムマネジメント	1時間 e-ラーニング	タイムマネジメントの重要性を理解し、自分のキャパシティの範囲内で仕事をコントロールする方法を理解できます。

コミュニケーション

コード	コースタイトル	日数/形態	ポイント
ANAC1	クレーム対応研修 ～クレームからのファンづくり～	1日間 教室開催	お客様の心理を考え、状況に合った対応をすることにより、クレームをファンづくりへと繋げる実践的プログラムです。多くのANA社員を育ててきた経験豊富な講師が担当します。
GA028	組織で活かすやさしい心理学・TA(交流分析)―自他を理解し、人間関係をまーるくするスキル	1日間 オンライン	TA(交流分析)について理解し、職場での状況に適用することにより、職場のコミュニケーション向上のヒントを見出すことができます。
GA504	わかりやすい ビジネス文書の書き方	1日間 オンライン	実際の場面に近い事例演習をふんだんに取り入れていて、ビジネスで役に立つ文書作成の基本を身につけることができます。

中堅社員向けおすすめコース

中堅社員の立場になると、責任のある仕事や役割を任される機会が増えていきます。そのためには、「ビジネス思考法」「問題発見・解決能力」を強化する必要があります。また、「後輩の指導・育成」「リーダーシップの発揮」などが重要になります。

リーダーシップ

コード	コースタイトル	日数/形態	ポイント
GA946	中堅人材パワーアップ研修(役割行動と視野の拡大)	2日間 オンライン	中堅社員の方が組織の中核として活躍するための意識改革を目的として、リーダーとしての自覚とスキルを身につけることができます。
GB041	OJT指導員のための効果的な関わり方	1日間 オンライン	OJT指導をする方が、新入社員を教育する意義や関わり方、指導法を理解することができます。あわせて「共に学ぶ」姿勢に基づき、指導員自身の自己成長にもつなげます。

問題力解決

コード	コースタイトル	日数/形態	ポイント
GA506	業務フローの読み方・書き方・使い方 ～DX推進の基礎スキル～	1日間 オンライン	業務のデジタル化へのTo-Beモデルから課題整理、要件定義のプロセスを理解し、業務フロー図作成の手法を基礎から学べます。
GA812	問題解決技法とファシリテーション能力の育成(問題解決技法の習得、討議リーダーの養成)	2日間 教室開催	問題解決技法を理解し、業務上の問題解決を実践するための基礎力に加え、問題解決型会議をリードするためのファシリテーション能力を身につけることができます。

ビジネス思考法

コード	コースタイトル	日数/形態	ポイント
GA831	クリティカル・シンキング ～本質を理解するための論理思考法～	1日間 オンライン	健全な批判的精神で情報に対峙し、その本質や背景、前提までを論理的に読み解くための思考法である「クリティカル・シンキング」の基礎を身につけることができます。
GA716	成果を発揮する「強み」に目覚めよう! - ストレングスファインダー(R)・ビジネスワークショップ -	1日間 オンライン	ストレングスファインダー®を活用し、組織において自分らしく活躍するための行動の仕方と成長方法を理解することができます。

コミュニケーション

コード	コースタイトル	日数/形態	ポイント
GA323	アサーティブ・コミュニケーション ～人間関係で悩まない!思いを素直に伝える会話術～	1日間 オンライン	Win-Winの関係を維持しながら、相手に対して自身の意見を主張するためのビジネススキル「アサーティブ・コミュニケーション」の基礎を身につけることができます。
GA028	組織で活かすやさしい心理学・TA(交流分析)―自他を理解し、人間関係をまーるくするスキル	1日間 オンライン	TA(交流分析)について理解し、職場での状況に適用することにより、職場のコミュニケーション向上のヒントを見出すことができます。

リーダー・管理職向けおすすめコース

一般にリーダーや管理職に期待される主な役割は、「部下の指導・育成」 「業務改善・管理」「経営ビジョンの浸透」などが挙げられます。リーダーが持つ豊かなナレッジやノウハウをチームに共有し、組織全体の成長に貢献する力をつけましょう。