コース検索結果

初めてセキュリティを勉強される方を対象としたコースです。
セキュリティの様々な脅威と対策、電子署名や証明書など、セキュリティのポイントを学びます。

※受講料改定のお知らせ※

2026年4月以降に開催するクラスより、受講料を改定いたします

・2026年3月末まで：31,350円 (税別価格 28,500円)

・2026年4月以降　：35,200円 (税別価格 32,000円)

昨今ではネットワーク製品がビジネスシーンに限らず広く普及しています。その一方で、一般的なビジネスパーソンの知識・理解には個人差が非常に大きいのが現状です。業務で必要とされるネットワークの知識は私たちが普段、一般ユーザとして接しているものと縁遠いことも、原因のひとつです。

当コースではネットワークの初学者を対象として、基礎理論を学習します。ネットワークの層構造や、インタ ーネットの仕組みなど、業務で必要とされるネットワークの概要を理解することができます。各章ごとに学習内容確認の小テストを設けており、知識の定着を図ります。

※受講料改定のお知らせ※

2026年4月以降に開催するクラスより、受講料を改定いたします

・2026年3月末まで：31,350円 (税別価格 28,500円)

・2026年4月以降　：35,200円 (税別価格 32,000円)

アプリケーション開発に携わる方を対象としたコースです。アプリケーションの開発工程、デ ータ中心、オブジェク卜指向アプローチなど、基本用語とポイン卜を学びます。アジャイル・スクラム・DevOpsなど、新しい開発技法についても解説していきますので、当コースを受講することで、アプリケーション開発の基礎理論をひと通り身につけることができます。各章ごとに学習内容確認の小テストを設けており、知識の定着を図ります。

※受講料改定のお知らせ※

2026年4月以降に開催するクラスより、受講料を改定いたします

・2026年3月末まで：31,350円 (税別価格 28,500円)

・2026年4月以降　：35,200円 (税別価格 32,000円)

当コースは、実際に自社・自部門の能力体系を構築するプロセスを、弊社のコンサルタントの支援の下にワークショップ形式で実施するものです。
1社3～6名のチームでご参加いただき、ディスカッションをしながら半日×4回のセッションで貴社・貴部門の能力体系を作成していただきます。
個別コンサルティングよりも手軽に貴社・貴部門の能力体系策定を推進していただけます。

当コースは、実際に自社・自部門の育成体系を構築するプロセスを、弊社のコンサルタントの支援の下にワークショップ形式で実施するものです。
1社3～6名のチームでご参加いただき、ディスカッションをしながら半日×3回のセッションで貴社・貴部門の育成体系を作成していただきます。
個別コンサルティングよりも手軽に貴社・貴部門の育成体系策定を推進していただけます。

企業経営やビジネスの推進に重要な「人的資本」は、「人そのもの」ではなく、企業活動において付加価値を生み出すために必要な、従業員が保有する知識、スキル、能力等（広義のスキル）です。
「働き方」にも「持続可能性」が求められる今日、わが国においても「人的資本の把握と開示」の必要性が高まっています。
従業員エンゲージメントの向上や優秀人材の育成と維持といった、人材の確保とその活用を戦略的に行うためには、実際にどのような取り組みを行うことが効果的か、企業経営、ビジネス推進、人材マネジメント、人材育成等のあらゆる局面で課題となっており、各企業にとって最適な方法を見つけてこれに早急に着手する必要性があります。
この講座では、「スキル重視」の視点を取り入れつつ、さらには「HRテクノロジー」と「キャリア論」の両方の要素をバランスよく織り交ぜた「持続可能な人事施策」を推進するための「人的資本経営」に関する国内外の最新トレンドを紹介し、これからの経営と人材マネジメントには具体的にどのようなアクションが必要か、すぐに利用可能なテクノロジーにはどのようなものがあるか、という実践的な内容を盛り込んだ最新情報をお伝えします。

「HRテクノロジー」は、人事部門やマネジメント層だけでなく、現場の従業員一人ひとりが持続可能な働き方を実現するために必要不可欠な「ツール」です。

本コースでは、その活用方法について概要を分かりやすく説明します。

「インバスケット思考」著者の鳥原隆志氏が、あなたの判断力を強化！

シリーズ累計80万部のインバスケット関連書籍の著者である鳥原隆志氏による公開セミナーです。

本研修では実践的なインバスケットを通して、リーダーに必要な判断力を鍛えます。

各回、人数を絞っての開催のため、受講者お一人おひとりへ回答のフィードバックを行うとともに、お悩みや疑問にも徹底的にお答えしていきます。

現在、鳥原氏の1日研修を受講できるのは、この「【プレミアム】鳥原隆志のリーダー養成講座 ～判断力を鍛える～」のみです。

※当研修は2025年5月よりコース名、コース内容が変更されます。

社会人3年目くらいで仕事量が増えてきた若手社員の方を対象とした、仕事の実践力を強化するためのコースです。
能力開発の代表的手法である「インバスケット」を使用し、シミュレーションゲーム(インバスケット試験)を通して業務遂行能力、生産性、全体を見る目など多面的な能力開発と自己理解、改善への気づきを得ることができます。

入社5年目以降の中堅社員、主任、リーダーおよび新任管理職社員の方を対象とした、仕事の進め方の改善、効率化と問題解決力の強化を図るためのコースです。
能力開発の代表的手法である「インバスケット」を使用し、習慣化している仕事のクセに気づき、自分の強み弱みを再把握するとともに、成長と改善に向けた気づきを得ることができます。

入社3年目くらいから中堅社員の方を対象とした、仕事の実践力を強化するためのコースです。
当コースでは、インバスケット・シュミレーションゲームをカードを用いて回答します。グループのメンバーと競いながら、カードを取得します。各カードには、発揮されている能力が紐づいており、取ったカードを集計することによって、能力の発揮度を簡易的に知ることができます。また、ワークショップではご自身が選ばなかったカードを振り返ることで、ご自身に足りない選択肢の幅を増やすきっかけにつながります。

対象者:
・ご自身の仕事の進め方の強み・弱み・課題を把握したい方
・能力の発揮度のバランスを見てみたい方
・判断に自信をつけたい方
・「インバスケット研修」を楽しみながら受講してみたい方

能力開発の手法「インバスケット」による1日の公開セミナーです。当コースははじめてインバスケットを学ぶ方を対象としています。オンライン会議システム「Zoom」と、ブラウザを用いてインターネット上で実施するインバスケット教材「WEBインバスケット」を利用して進めます。現場で発生する案件を使ったシミュレーションゲームです。インバスケットはケーススタディではなく、制限時間内に優先順位をつけて案件処理を進めます。ストーリーの中の案件を処理することにより、案件や用意された情報を組み合わせて、判断する力や抱えている案件の関連など全体から見る視点を身に付けます。業務遂行能力、生産性、全体を見る目、組織活用、潜在能力など多面的な能力開発と自己理解、改善への気づきを得ることができる研修です。

能力開発の手法「インバスケット」による1日の公開セミナーです。現場で発生する案件を使ったシミュレーションゲームです。インバスケットはケーススタディではなく、制限時間内に優先順位をつけて案件処理を進めます。ストーリーの中の案件を処理することにより、案件や用意された情報を組み合わせて、判断する力や抱えている案件の関連など全体から見る視点を身に付けます。業務遂行能力、生産性、全体を見る目、組織活用、潜在能力など多面的な能力開発と自己理解、改善への気づきを得ることができる研修です。

能力開発の手法「インバスケット」による1日の公開セミナーです。現場で発生する案件を使ったシミュレーションゲームです。インバスケットはケーススタディではなく、制限時間内に優先順位をつけて案件処理を進めます。ストーリーの中の案件を処理することにより、案件や用意された情報を組み合わせて、判断する力や抱えている案件の関連など全体から見る視点を身に付けます。業務遂行能力、生産性、全体を見る目、組織活用、潜在能力など多面的な能力開発と自己理解、改善への気づきを得ることができる研修です。

能力開発の手法「インバスケット」による1日の公開セミナーです。現場で発生する案件を使ったシミュレーションゲームです。インバスケットはケーススタディではなく、制限時間内に優先順位をつけて案件処理を進めます。ストーリーの中の案件を処理することにより、案件や用意された情報を組み合わせて、判断する力や抱えている案件の関連など全体から見る視点を身に付けます。業務遂行能力、生産性、全体を見る目、組織活用、潜在能力など多面的な能力開発と自己理解、改善への気づきを得ることができる研修です。

中長期的に解決すべき課題を設定する力と、チームの方針を策定する力を身に付ける研修です。

ベーシック研修(オンライン版)は、自分の仕事の進め方、優先順位設定を改善しながら、マネジメント力が求められる方向けの研修で、オンライン会議システム「Zoom」と、ブラウザを用いてインターネット上で実施するインバスケット教材「WEBインバスケット」を利用して進めます。
グループワークを通じてご自身の強みや弱み、チームとしての成果を出すために必要な問題解決力を習得することができます。また、オンラインでも通常の研修と同じように、グループワークや発表、講師からのフィードバックも行います。