社会人に求められるビジネスマナーやコミュニケーション、プレゼンテーションなどの基礎スキルをロールプレイ形式で総合的に実践する2日間のワークショップです。お客様訪問や提案などを想定して、「ビジネスシーンの緊張感の中で適切に振る舞えるかを体験すること」に重点を置いています。顧客役や講師が実務の観点から評価・フィードバックを行い、受講者各人の強みや改善点を明確にし、今後の成長に活かすことにつなげます。
実務環境に近い状況で基礎スキルの実践を行うことができます。受講者自身の気づきだけでなく、講師らからの客観的な評価・フィードバックを通じて、これまで学習してきたビジネスマナーやビジネススキルをどの程度実践できているかを確認し、職場での実践につなげるための具体的な改善ポイントを得ることができます。
※2026年度のコース内容については、こちら
2027年度のお申し込み
受付開始は10月6日の予定です。
今しばらくお待ちください
新入社員の方
学習者がこのコースを修了した時点で、次のことができることを目標とします。
・学んだビジネスマナーを、実務環境に近い状況で活用・実践することで、定着させる
・お客様訪問演習の模擬体験により、自身のビジネススキルの課題に気づくことができる
●1日目
・仕事をするにあたって
・社会人基礎振り返り
・ビジネススキル実践(業務コミュニケーション)
~仕事を受けてから報告するまで~
-お客様訪問演習
・1日目のまとめと顧客役からのフィードバック
●2日目
・1日目の復習
・ビジネススキル実践(プレゼンテーション)
~提案を作成し、プレゼンテーションを実施する~
・まとめと振り返り
特になし
・対面による集合研修です。
・受講にあたっての詳細は別途新入社員研修事務局よりご連絡いたします。
<研修時間について>
9:00開始、17:30終了です。
<評価について>
ロールプレイで顧客役を担当した講師から、受講者ご本人に直接アドバイスを行います。また、パッケージでお申し込みのお客様には 研修終了後に、アドバイスを個人別コメントシートにまとめ、お申込責任者様宛てにお届けいたします。
※お客様のご事情により対面クラスからオンラインクラスへの変更があった場合でも差額返金はいたしかねますのでご了承ください。
※2日目に実施されるプレゼンテーションを録画し、受講された企業の人事・育成ご担当者様に限定公開いたします。録画および参加企業様への公開に関してご了承ください。
録画した画像については、受講者のプライバシーを保護し、適切にセキュリティ管理された状態で対応いたします。
当コースを受講いただく方には上記のコースもお勧めです。
※当コースおよび上記コースを全てお申し込みいただく場合、パッケージでお申し込みいただくと割引価格となります。