i-Learning 株式会社アイ・ラーニング



「新入社員研修2019」説明会

「新入社員研修2019」説明会

アイ・ラーニング流の取り組みをご紹介し、今年度新入社員研修の新人の傾向をもとに、参加のみなさまと共に「自ら成長する人財育成」を考える機会にしたいと思います。


「新入社員研修2019」説明会 概要


開催日程

東京 第1回 2018年10月10日(水曜日)14:30~17:00  ※申込受付終了しました
東京 第2回 2018年10月31日(水曜日)14:30~17:00
 ※申込受付終了しました
東京 第3回 2018年11月 9日(金曜日)14:30~17:00
 ※申込受付終了しました
関西 第1回 2018年11月 14日(水曜日)14:30~17:00
 ※申込受付終了しました
東京 第4回 2018年12月 5日(水曜日)14:30~17:00
 ※申込受付終了しました
関西 第2回 2018年12月 7日(金曜日)14:30~17:00
 ※申込受付終了しました

 ※ 受付は14:10からです。

 ※ 個別のご相談もお受けしております。お気軽にお問い合わせください。


開催場所: ■[東京] 茅場町/アイ・ラーニング研修センター
〒103-0015
東京都中央区日本橋箱崎町4-3 国際箱崎ビル

■[大阪] アイ・ラーニング大阪研修センター
〒540-6111
大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21 MIDタワー 11F

定員: [東京] 30名 
[大阪] 15名 ※いずれもお申し込み受付を終了しました
対象者: 人事ご担当者、スキル育成ご担当者
※ 同業他社、および個人の方のご参加はお断りする場合がございます。
  予めご了承ください。
参加費: 無料
アジェンダ:

■ 2018年度新入社員の傾向
■ アイ・ラーニングの新入社員研修のご紹介
■ 自ら学び考え行動する人財育成とは (情報交換会)


今年も、グループディスカッションを実施します!


各社の皆様と、弊社コーディネーターや新入社員研修の育成に関わる社員と本音で悩みを共有できる機会です。同じ育成者という目線で、想いや気になっていること、悩みや困っていることを話したり、他社の方の意見を聞いたり、ベンチマークを行ったりと、有意義な時を共有しませんか。

説明会開催時に出た話題 [例]


  • 学生時代に技術を学んでいる人(スキルがある人)ほど、研修で手を抜く傾向がある
  • 素直ではないタイプ、他の新人とは異なるタイプにはどう対応しているか?
  • メンタルヘルス対応(メンタルが弱い人への対応)
  • 研修中にできないことがあると、仕事ができないと感じてしまう
  • 新人含め若い社員のメンタルが弱いと感じる
     ⇒OJT指導員はいるけど、相性の問題なのか、メンターが必要か現在検討している

 ※ 個別のご相談もお受けしております。お気軽にお問い合わせください。

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0120-623-629
土、日、祝 
弊社休業日を除く 9:00~17:00

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